Prefeito de Nísia Floresta/RN não cumpre a Lei e deixa Educadores indignados pela falta de respeito e valorização.

      Em janeiro deste ano, o SINTE Nísia Floresta oficiou e enviou para o município de Nísia Floresta a pauta emergencial dos/as Trabalhadores/as em Educação que reivindica: A implantação da correção de 6,81% do Piso Salarial, o pagamento do rateio do FUNDEF com relação aos 10% restante das parcelas anterior, cumprir o plano de carreira no que se refere atualização e enquadramento das promoções nos Níveis de Graduação, Especialização, Mestrado e Doutorado dos Profissionais do Magistério e licença prêmio para que sejam concedidas em tempo real/hábil para os/as professores/as em sala de aula, realizar a gestão democrática no município com instalação e funcionamento das comissões imediatamente tendo em vista a Meta 17 do PNE, formar uma comissão paritária envolvendo o SINTE e o executivo para a elaboração de um Projeto de Lei que regulamente o PCCR dos/as Funcionários/as de escola, nomeação da nova Comissão de Avaliação de desempenho dos Profissionais da Educação para discutir os novos critérios de avaliação, pontuação e também solicitamos uma audiência para deliberar esses pontos.

    Até o fechamento desse material não fomos comunicados de nenhuma agenda com o senhor Prefeito Daniel Marinho e a Senhora Secretária de Educação. Ou seja, já chegamos ao terceiro mês do ano e o gestor municipal se nega a receber a Entidade de classe que representa os/as Trabalhadores/as em Educação. Com essa atitude, ficam perguntas no ar: Será que teremos nossos direitos garantidos? Já as férias foram pagas em janeiro. Nada a comemorar, pois o gestor tão somente cumpriu com sua obrigação. Tais fatos gera uma profunda indignação e reação no sentido de resgatar a nossa conquista e o respeito merecido.

Não vai ocorrer votação do pacote de maldades nesta quinta-feira (11).

O governo Robinson  queria aprovar todo o pacote hoje. Porém, depois de muita tensão foi firmado um acordo para abrir a sessão legislativa e fechar sem votação. Os projetos serão enviados à Assembleia e possivelmente votados na próxima terça-feira, 16 de janeiro. 

O acordo consistiu em acordar que os manifestantes iriam permitir a entrada de 4 deputados para os procedimentos legislativos. Se não tivesse tido negociação, o exército iria usar a força para permitir a entrada dos deputados e a sessão ficaria aberta e tudo poderia ser votado até madrugada desta sexta (12). Dois representantes do Fórum dos Servidores entraram na AL para a acompanhar o desenrolar das negociações. 

Próxima semana o SINTE/RN e todo o Fórum dos Servidores vai mobilizar os trabalhadores. Temos que permanecer vigilantes e engajados! #SINTERN

Registro da festa de confraternização do núcleo do Sinte de Nísia Floresta no dia 30/12/2017

CUT E CENTRAIS DEFLAGRAM ESTADO DE GREVE

“Estamos em estado de greve. No dia em que a Câmara dos Deputados colocar a proposta em votação vamos parar o Brasil”. Se botar pra votar, o Brasil vai parar. Presidente da CUT convoca trabalhadores e trabalhadoras e toda a sociedade para a jornada de luta contra a aprovação da reforma da Previdência, que acaba com a aposentadoria de milhões de brasileiros.

Em reunião na sede da CUT nesta sexta-feira (8), as principais centrais sindicais do Brasil – CUT, Força Sindical, CTB, UGT, Nova Central, Intersindical, Conlutas e CGTB – definiram entrar em estado de greve contra a reforma da Previdência. Uma nova reunião já foi agendada para o próximo dia 14 para avaliar as movimentações na Câmara dos Deputados e a possível colocação da reforma em pauta.

“A greve acontecerá no dia em que os golpistas colocarem para votar a nova proposta de reforma”, disse Vagner Freitas, presidente da CUT.

E durante todo o mês de dezembro, as centrais realizarão com seus sindicatos, federações e confederações uma jornada de luta para mobilizar, aquecer e preparar a greve em todo o Brasil.

O centro da estratégia discutida na reunião desta sexta é impedir a votação da nova reforma da Previdência, utilizando todo o tipo de pressão já a partir deste domingo (10), quando começa a jornada de luta, que consiste em ações como, abordagem aos parlamentares nos aeroportos, idas aos gabinetes dos deputados e deputadas, denúncias em suas bases eleitorais, assembleias com os trabalhadores e trabalhadoras, panfletagens à população.

O dia 13, quarta-feira, será um dia especial para a base da CUT mobilizar os trabalhadores e as trabalhadoras com atos em todas as capitais e grandes cidades, visitas às bases dos parlamentares e panfletagens. “Tudo isso é um aquecimento para greve que faremos no dia em que a Câmara colocar a proposta em votação”, salienta Vagner.

Com esse tipo de ações impedimos a aprovação do desmonte da aposentadoria até agora, lembra Vagner, que afirma: “Eles não votaram porque nós conseguimos disputar a opinião pública e vencer. O povo entendeu que não é reforma, é desmonte, é o fim do direito de se aposentar.”

Segundo Vagner, a pressão nas bases eleitorais dos parlamentares e a mobilização das categorias em todo o Brasil estão surtindo efeito. “Não podemos ter dúvidas disso. Precisamos intensificar as ações na próxima semana e, se for necessário, a greve será mais um instrumento da nossa luta”, explica o dirigente.

Vagner diz que vai ter greve, sim, mas isso só ocorrerá quando a Câmara colocar na pauta a votação da nova proposta de reforma.

FONTE- CUT

Piso do Magistério deverá ser, em 2018, de R$ 2.455,52

No dia 20 de dezembro, a Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação (CNTE) acompanhará uma reunião do Fórum Permanente, convocada pelo Ministério da Educação (MEC), para discutir a atualização do Piso Salarial Nacional para os profissionais do Magistério Público da Educação Básica, momento em que deverá definir o valor para 2018.
O Piso do Magistério tem seu reajuste anual vinculado ao crescimento percentual do custo aluno do de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação (FUNDEB), e, tendo o mesmo sido registrado em 6,8177%, entre 2016 e 2017, o valor a ser praticado em 2018 deverá ser de R$ 2.455,52.

FUNDEB
No dia 30 de novembro foi publicado, no Diário Oficial da União, o ajuste do valor mínimo anual do FUNDEB, para o ano de 2017. O valor per capita passou de R$ 2.875,03 para R$ 2.926,56, em razão de ajustes nas receitas do Fundo e nas matrículas do nível básico.

FONTE - CNTE

CONGRESSO SINTE

São poucas as Entidades de Classe que carregam 24 anos de luta e história. O SINTE Nísia Floresta tem a honra de estar completando mais um ano de luta defendendo e organizando a categoria nesse momento de retiradas de direito. Há exatamente 24 anos, um grupo de professores  e funcionários cansados do massacre, opressão, desvalorização e salários atrasados, ainda sem a realização de concurso público e sem plano de carreira, resolveram se unir em defesa de seus direitos e pra isso foi convocada a direção do SINTERN, na coordenação da professora Maria de Fátima Bezerra, hoje Senadora da República. E também como aliados, mais alguns representantes locais, como os Irmãos Marista, que na época cedeu o salão da residência do Postulantado para a realização dessa reunião a qual registrou a Ata de fundação do Núcleo de Nísia Floresta. Assim, a categoria dos educadores nisiaflorestenses iniciava uma história de luta e resistência. Surgia ali, a primeira  greve na Rede Municipal, comunicando à gestão que não aceitamos esse total desrespeito com a Classe Trabalhadora. Alguns profissionais foram totalmente penalizados, perdendo seu trabalho e outros voltaram a trabalhar por uma ação judicial.

O tempo passou e as sementes plantadas naquele momento brotaram. Com isso, surgiram novos representantes sindicais no ano de 2006. Essa nova direção composta por profissionais concursados dava início uma nova era no movimento sindical desse município. Os pontos de pauta reivindicados poderiam ser quase os mesmos de anos atrás, mas com uma essencial diferença: os trabalhadores da educação, teriam uma referência, sua sede com estrutura e devida logística, podendo assim, encaminhar o que era necessário e receber cada sócio em suas reuniões e assembleia. Em 2009, realizamos uma greve geral de 19 dias  a qual, o Executivo Municipal foi derrotado e reconheceu o direito da Categoria do Magistério em receber o Piso Salarial com retroativo à 2008. Como também foi implantado as pecuniárias e Níveis atrasados, como determinava o nosso Plano de Carreira, aprovado em 1998. A luta continua em defesa dos direitos adquiridos, como  a realização da Gestão democrática nas escolas e um novo concurso público e atualização anual do Piso salarial. Foram várias atividades de rua e movimentos no decorrer desse tempo.

Quando em maio de 2015, após 31 dias de greve do Magistério, o Tribunal de Justiça do RN, determinou a realização do Concurso Público, depois do inacreditável tempo de 20 anos sem Concurso no Município de Nísia Floresta. Mais uma vitória da nossa categoria e do SINTE Nísia Floresta. No ano de 2016, fora realizado o tão sonhado concurso público, um desejo conquistado da liberdade e garantia jurídica para muitos profissionais contratados por muitos anos e sem seus direitos garantidos. Aqui registramos nossos sinceros agradecimentos a todos os sócios e amigos que durante esses 24 anos estiveram ao nosso lado, construindo a luta em defesa de nossos direitos, em especial,uma Educação Pública de qualidade.

Na celebração desses 24 anos de jornada idônea, com muito orgulho e satisfação,recebemos em nossa cidade mais um Congresso estadual do SINTERN. Será a XV Edição do Congresso Estadual da nossa entidade. Deixamos aqui, nossos fiéis agradecimentos à equipe de organização pela escolha de nosso Município como Sede para este evento. Congratulamos todos os trabalhadores pelos 24 anos de história e luta.

ASSEMBLÉIA GERAL DIA 10 DE NOVEMBRO 2017